24/06/2019 -
 
FUENTE: ADECCO ARGENTINA
La Generación Z comienza a insertarse en el mercado laboral ¿Cómo piensan el trabajo y cuáles son sus objetivos?

Perspectivas laborales de la Generación Z, el segmento de jóvenes nacidos a partir de 1995, que poco a poco comienzan a insertarse en el mercado laboral.

Datos relevantes:

· 9 de cada 10 considera que es cada vez más difícil encontrar empleo.

· 6 de cada 10 desea trabajar en una empresa que priorice el cuidado del medioambiente, la igualdad de género, la alimentación saludable y la protección animal.

· 7 de cada 10 espera alcanzar estabilidad económica como una meta en relación a lo laboral.

· 6 de cada 10 prefieren horarios flexibles como beneficio.

· Más de la mitad de los encuestados prefieren una oficina o espacio de trabajo abierto. LEER MÁS ...



Adecco Argentina, filial de la empresa líder en el mundo en consultoría integral en Recursos Humanos, realizó un estudio para conocer las perspectivas laborales de la Generación Z, el segmento de jóvenes nacidos a partir de 1995, que poco a poco comienzan a insertarse en el mercado laboral.


 Más del 90% de los jóvenes encuestados cree que es cada vez más difícil conseguir empleo. En tanto que solo un 22% de los encuestados se encuentra trabajando actualmente y más de la mitad se encuentra en una búsqueda laboral activa. Por último, 9 de cada 10 centennialls cree que es compatible estudiar y trabajar al mismo tiempo.


 ¿Qué prioriza la generación Z al momento de elegir un trabajo?


 En principio, a 6 de cada 10 encuestados (63.10%) les gustaría que la empresa donde trabajen le dé importancia a los temas sociales como el cuidado del medioambiente, la igualdad de género, la alimentación saludable y la protección animal. Sin embargo, más de la mitad (56.72%) respondió que no rechazaría una oferta laboral por ideologías sociales o políticas de la compañía.


 Al momento de establecer prioridades, el crecimiento laboral es lo que más concierne a la mayoría de los encuestados (33.40%), siguiendo un buen salario (27.27%) y un buen clima laboral (25.49%).


 Por otro lado, 8 de cada 10 encuestados (84.19%) le daría prioridad a una empresa que les permita viajar o que tenga oficinas en otro país para poder vivir la experiencia de trasladarse por trabajo.


 Si de beneficios laborales se trata, a esta generación lo que más la motiva son los horarios flexibles (61.34%), siguiendo como incentivo los bonos y premios (51.87%) y bonos para pagar el boleto del transporte público (37.08%).


¿Qué perspectivas laborales tienen los centennialls?


 Para 7 de cada 10 (72.33%) el trabajo es una forma de ganar dinero para hacer lo que les gusta. A su vez, casi 4 de cada 10 (38.74%) desean ayudar económicamente a su familia con su primer sueldo y 3 de cada 10 (33.20%) desean ahorrarlo. Las ganancias esperadas para el primer sueldo de esta generación es de $15.000 a $20.000 para 3 de cada 10 (31.68%) encuestados.


 En cuanto a las perspectivas a futuro, casi 8 de cada 10 (77.62%) prioriza la estabilidad económica como meta en relación a lo laboral. Siguiendo con el 33.86% que desea conseguir el trabajo de sus sueños y con trabajar en una empresa responsable con la sociedad con un 30.10%.


 Preferencias de los jóvenes en torno a lo laboral


 Más de la mitad de los encuestados (53.75%) preferiría trabajar en un espacio abierto, antes que cerrado. 7 de cada 10 (73.95%) centennialls desean trabajar en una empresa multinacional, casi 2 de cada 10 (19.84%) en una pyme y el 6.21% restante en una startup.


 Casi la mitad de los encuestados (49.80%) no cree posible ganarse la vida trabajando en el mundo virtual, siendo Youtuber o Influencer.


 Por último, más de 6 de cada 10 (64.95%) jóvenes quisiera trabajar en relación de dependencia. Tan solo el 35.05% de los encuestados preferiría tener su propio emprendimiento o empresa.


 



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FUENTE: H.C.D. DE PINAMAR
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LUNES Y MARTES, PRECIOS NUESTROS EN PINAMAR
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FUENTE: COMUNICACIÓN Y PRENSA, MUNICIPIO DE PINAMAR
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FUENTE: AGN
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NOTA AL CONCEJAL GREGORIO ESTANGA, CANDIDATO A INTENDENTE POR EL FRENTE DE TODOS
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Hoy nos visitó el Concejal GREGORIO ESTANGA, candidato a Intendente por el Frente de Todos e hizo mención a que "la emergencia alimentaria" recordando que fue declarada hace un mes en Pinamar, producto de la situación de los últimos tres años y medio, donde cada mes, cada día, son más las niñas y los niños, los adolescentes, sus abuelos y, más recientemente, también sus padres y sus madres sin trabajo ni changa, describiendo una situación sumamente crítica en Pinamar. Al tiempo aseguró que los servicios públicos registraron subas inauditas, con la electricidad y el gas a la cabeza, destruyendo la vida cotidiana de la población -tenemos jubilados de $ 15.000.- que pagan 6 mil de gas y 4 mil de medicamentos- una situación que empeora producto de las políticas neoliberales del actual gobierno. Estanga pidio a los pinamarenses que lo acompañen con su voto y entre otras cuestiones hizo mención a las obras de infraestructuras en los servicios que propone a Axel Kicilof, probable gobernador de la provincia y a las conexiones con intendentes de la región para avanzar en políticas regionales, de salud, turismo y cuidado ambiental. ESCUCHAR AUDIO RELACIONADO...
ANUNCIO DEL INTENDENTE MARTÍN YEZA, ACOMPAÑADO DEL SUB SECRETARIO DE EDUCACIÓN PROVINCIAL, SERGIO SICILIANO
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Hoy jueves 12 el Intendente de Pinamar, acompañado por el Sub Secretario de Educación de la Provincia de Buenos Aires, Sergio Siciliano, anunció la creación de la nueva escuela secundaria en Pinamar, la número cinco, tendiente a satisfacer la demanda a partir del crecimiento demográfico de nuestra ciudad. De esta forma a partir del ciclo lectivo 2020, esta nueva secundaria funcionará en Intermedanos 530, para lo cual provincia asignará la planta orgánica de docentes que corresponde, con orientación en Educación Física. El propósito es crear un polo educativo, cultural y deportivo en el lugar, aprovechando la accesibilidad del lugar para todos, por lo cual, aseguró, habrá educación para todas las aspiraciones de los jóvenes de la región. Yeza dijo también que su gobierno trabaja mancomunadamente con provincia para mejorar la calidad educativa cómo la mejor forma de festejar el día del maestro. ESCUCHAR AUDIO RELACIONADO….
FUENTE: CALP
AMPLIACIÓN DE RED DE AGUA CORRIENTE
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FUENTE: H.C.D. DE PINAMAR
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FUENTE: COMUNICACIÓN Y PRENSA, MUNICIPIO DE PINAMAR
PRECIOS NUESTROS: TAMBIÉN PARA LA CONSTRUCCIÓN
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FUENTE: COMUNICACIÓN Y PRENSA, MUNICIPIO DE PINAMAR
RED PRECIOS NUESTROS ES PRECIOS MÁS BAJOS, ENTERATE CÓMO Y SU OPERATIVIDAD
Canasta básica, Artículos de limpieza, e higiene y librería.
FUENTE: COMUNICACIÓN Y PRENSA, MUNICIPIO DE PINAMAR
AQUÍ LOS COMERCIOS ADHERIDOS
Todos los lunes RED DE PRECIOS NUESTROS en estos comercios de PINAMAR.
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